PEcoS Proje Lideri Gelişim Programı

“Değişimin Mimarı Proje Lideri” 

Dijital çağ, işi ve yaşamı her alanda ve derinden sarsarak değişime zorlarken, kurum kültüründen iş yapış şekillerine, insan kaynağından teknolojiye işin her alanı karşı konulamaz bir dönüşüm ihtiyacı içindedir. Bu hızı giderek artan dönüşüm, başlı başına makro ve mikro ölçekte bir dizi ve sürekli olacak projeler ve dolayısı ile etkili proje yönetimi ihtiyacını işaret eder.

Mevcut projelerini başarı ile tamamlamaya çalışan proje ekipleri değişimin baskısı ve bazen de belirsizliği ile karşı karşıya kalırlar. Proje yöneticisinin teknik ve yönetsel bilgilerine yeni liderlik yetkinliklerini eklemesi ve bu alanda kendini güçlendirmesi başarı tanımının parçası haline gelmiştir.

Yaptığımız araştırma ve incelemelerin sonucunda bu yeni döneme uyumlanmak için şirketleri;

1- Proje ekosistem kurgusu geliştirerek,

2- Değişimin mimarlarını, proje yönetim gruplarına konumlandırarak

Önemli faydalar sağlayacağına inandık. Buradan hareketle genç proje yöneticilerimizin en hızlı şekilde yeni çağa adapte olabilmeleri için PEcoS Proje Lideri Gelişim Programını geliştirdik.